Bezirksgruppe Stuttgart
Gemeinsame Erklärung von IG Metall und Südwestmetall
Gegen Fremdenhass und Gewalt, für Menschenwürde und Solidarität in Betrieben und Gesellschaft
Südwestmetall-Vorsitzender fordert deutliche Senkung von Zöllen auf beiden Seiten des Atlantiks
Der Vorsitzende des Arbeitgeberverbands Südwestmetall, Dr. Stefan Wolf, sieht die Lösung der gegenwärtigen Handelsauseinandersetzung mit den USA in einem umfassenden Handelsabkommen. „Die Zölle und nicht-tarifären Handelshemmnisse müssen auf beiden Seiten des Atlantiks deutlich und verlässlich reduziert werden”, sagte Wolf am Mittwoch bei der Mitgliederversammlung des Arbeitgeberverbands im Reithaus Ludwigsburg.
Urlaubsgeld in der Metall- und Elektroindustrie
Sommer, Sonne, Urlaubszeit: Für die Beschäftigten der Metall- und Elektro-Industrie bedeutet das gleich doppelten Grund zur Freude. Denn neben der Erholung gibt es zum Gehalt auch noch das tariflich zusätzliche Urlaubsgeld. Südwestmetall beantwortet die wichtigsten Fragen zum Urlaubsgeld für Beschäftigte der M+E-Industrie in Baden-Württemberg.
Bundesregierung darf Spielraum ihrer Rentenkommission nicht durch Ausgabenprogramme einengen
Die Bundesregierung darf nach Ansicht der baden-württembergischen Metallarbeitgeber den Spielraum der neuen Rentenkommission, die an diesem Mittwoch ihre Arbeit aufnimmt, nicht durch hastig verabschiedete teure Rentenmaßnahmen beschneiden.
Mangel an Fachkräften im MINT-Bereich wird in Baden-Württemberg immer größer
Der Mangel an Arbeitskräften in dem für die Metall- und Elektroindustrie (M+E) wichtigen MINT-Sektor (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaft und Technik) wird immer größer. Laut MINT-Frühjahrsreport des Instituts der deutschen Wirtschaft Köln (IW) gab es in Baden-Württemberg im vergangenen Monat in diesem Segment rund 77.300 offene Stellen bei gleichzeitig nur etwa 21.360 Arbeitslosen.
Südwestmetall-Förderpreise an Nachwuchswissenschaftler der Landesuniversitäten verliehen
Der Arbeitgeberverband Südwestmetall hat am Mittwoch neun junge Nachwuchswissenschaftler der baden-württembergischen Landesuniversitäten für ihre herausragenden wissenschaftlichen Arbeiten mit besonderer Bedeutung für die industrielle Arbeitswelt und deren sozialpolitischen Rahmenbedingungen ausgezeichnet. Die Förderpreise sind mit jeweils 5.000 Euro dotiert.